В разделе — практические материалы для работодателей и иностранных граждан: как оформить приём иностранца на работу, какие уведомления подать в МВД, как получить и продлевать патент и чем грозят нарушения.
Ошибки в миграционных документах обычно обнаруживаются при проверке, когда исправить их уже нельзя. Если иностранцы работают в компании постоянно, сроки и документы удобнее держать под контролем юриста.
Все статьи блога — на странице «Блог».
Иностранный работник сменил паспорт: как обновить трудовые сведения, проверить патент и разрешение, определить принимающую сторону и отдельные сроки МВД.
Читать статью →Услуга: Миграционный юрист
Как иностранцу получить патент на работу: документы и 30 дней на подачу, оплата НДФЛ авансом, продление, переоформление и изменения 2027 года.
Читать статью →Услуга: Миграционный юрист
Штрафы по ст. 18.15 КоАП за иностранца без патента, неуведомление МВД и работу вне региона: таблица сумм, изменения с 3 ноября 2026 года, как снизить риск.
Читать статью →Услуга: Миграционный юрист
Как работодателю уведомить МВД о заключении и прекращении договора с иностранцем: срок 3 рабочих дня, новые формы с 1 сентября 2026 года, подача и штрафы.
Читать статью →Услуга: Миграционный юрист
Как работодателю принять иностранца: статус и документы, трудовой договор по гл. 50.1 ТК, уведомление МВД за 3 рабочих дня и контроль сроков.
Читать статью →Услуга: Миграционный юристПравовое положение иностранцев в России определяет закон № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», а учёт по месту пребывания — закон № 109-ФЗ о миграционном учёте. Главное правило для работодателя: иностранец может работать, только если у него есть документ, который это разрешает, — патент, разрешение на работу, разрешение на временное проживание или вид на жительство. Граждане государств ЕАЭС работают без патента и разрешения на работу (ст. 97 Договора о Евразийском экономическом союзе).
О заключении и прекращении трудового или гражданско-правового договора с иностранцем работодатель обязан уведомить территориальный орган МВД (ст. 13 закона № 115-ФЗ) в установленный срок и по утверждённой форме. Пропущенное или неправильно оформленное уведомление — одно из самых частых оснований для штрафа: ответственность предусмотрена ст. 18.15 КоАП РФ и назначается за каждого иностранного работника. С 3 ноября 2026 года санкции этой статьи меняются, поэтому суммы стоит сверять с действующей редакцией.
Патент выдают иностранцам, которые въехали в Россию без визы. Он действует, пока оплачивается фиксированный авансовый платёж по НДФЛ: патент считается продлённым на оплаченный период, но вместе с продлениями — не больше чем на 12 месяцев со дня выдачи, после чего его переоформляют (ст. 13.3 закона № 115-ФЗ). Если очередной платёж не внести вовремя, патент перестаёт действовать по окончании оплаченного периода — и работодатель узнаёт об этом слишком поздно, если сроки никто не контролирует.
Без патента, разрешения или вида на жительство иностранец, въехавший без визы, может находиться в России не больше 90 суток суммарно в течение календарного года, если закон не предусматривает исключений (п. 1 ст. 5 закона № 115-ФЗ).
Пошаговый порядок оформления — в статье о приёме иностранного гражданина на работу, форма и сроки — в материале об уведомлении МВД, ответственность — в обзоре штрафов работодателю за иностранных работников. Иностранцу, который оформляет документы сам, пригодится статья о патенте на работу.
Если иностранцы работают в компании постоянно, контроль сроков и документов удобнее поручить юристу: миграционный юрист готовит уведомления, сопровождает проверки и обжалует штрафы, а кадровые вопросы решаем вместе с трудовым юристом.
Первая консультация — бесплатно
Напишите коротко о ситуации или заполните форму. Отвечаем в течение часа в рабочее время.